Pressearchiv 2006

Der ECR Award 2006 geht in die heiße Phase

Vereinfachte Bewerbung soll motivieren

23.03.2006

Die Bewerbungsphase für den ECR Award 2006 hat begonnen. Bis zum 30. Juni können sich Unternehmen aus Handel, Industrie und Dienstleistung mit ihren Projekten für vorbildliches kooperatives Management in der Wirtschaft bewerben.

Teilnahmeberechtigt sind alle Unternehmenskooperationen, die dem ECR-Anspruch gerecht werden und deren Bewerbung eine dauerhafte Verankerung in Richtung Kundenorientierung erkennen lässt. Die Bewertung orientiert sich an der strategischen Ausrichtung des Projektes, an dessen Verbraucher- und Partnerorientierung, den Umsatz- und Ertragsverbesserungen sowie der Roll-out-Fähigkeit.

Das Bewerbungsverfahren wird in diesem Jahr durch die Einführung eines Quick-Checks deutlich vereinfacht. Durch die Beantwortung einiger weniger Fragen auf der Homepage www.gs1-germany.de wird schnell deutlich, ob sich das Projekt für eine Bewerbung eignet. Die vollständigen Bewerbungsunterlagen entsprechen einer Kurzpräsentation. Hierdurch haben alle Unternehmen Gelegenheit zur Bewerbung ohne grossen Aufwand.

"Der Preis trägt zur Motivation für alle künftigen Aktivitäten bei", "Wir werden nun als innovatives Unternehmen wahrgenommen", "Äußerst Image-trächtiger Preis ": Diese Zitate früherer Preisträger verdeutlichen die Relevanz und den Mehrwert, den die Gewinner durch den Preis für sich verbuchen können.

Der ECR Award wird im Rahmen einer festlichen Gala am 27. September in der historischen Residenz in München verliehen.

GS1 Germany ist das Dienstleistungs- und Kompetenzzentrum für unternehmensübergreifende Geschäftsabläufe in der deutschen Konsumgüterwirtschaft und ihren angrenzenden Wirtschaftsbereichen. Als Teil des Netzwerks von GS1 auf internationaler Ebene erarbeitet GS1 Germany weltweit gültige Standards und Rationalisierungsempfehlungen mit dem Ziel, den Daten- und Warenverkehr und die Organisationsabläufe zwischen Produktionsstätte und Verkaufsregal so effizient wie möglich zu gestalten.

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